Informacja o przetwarzaniu danych kandydatów

Administrator: ADAMIX s.c. Adam Odoliński, Krzysztof Adamkowski, ul. Grunwaldzka 74, 14-100 Ostróda, e-mail: praca@adamix.eu.

Cel i podstawa

Przyjmujemy zgłoszenia spontaniczne od osób zainteresowanych pracą w ADAMIX. Dane zawarte w formularzu i CV przetwarzamy w celu ewentualnego kontaktu z kandydatem w sprawie przyszłych procesów rekrutacji na podstawie dobrowolnie wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Zgodę można wycofać w dowolnym momencie, pisząc na adres podany powyżej. Wycofanie nie wpływa na zgodność z prawem wcześniejszego przetwarzania.

Zakres i odbiorcy

Przetwarzamy podane dane kontaktowe, zainteresowania zawodowe i informacje z CV. Dostęp do zgłoszeń powinny mieć wyłącznie osoby odpowiedzialne za rekrutację. W zakresie usług technicznych dane mogą być obsługiwane przez dostawców hostingu i poczty (Hostinger i Google Workspace) działających na podstawie odpowiednich umów.

Okres przechowywania

Zgłoszenia należy usunąć po wycofaniu zgody lub nie później niż po 6 miesiącach od ich otrzymania, chyba że istnieje inna obowiązująca podstawa prawna dalszego przetwarzania. ADAMIX powinien zapewnić usuwanie wiadomości i załączników z używanych skrzynek pocztowych zgodnie z tym terminem.

Prawa

Przysługuje prawo dostępu do danych, sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przenoszenia danych (gdy ma zastosowanie), cofnięcia zgody oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Podanie danych jest dobrowolne, ale bez podstawowych informacji kontaktowych i CV nie możemy rozpatrzyć zgłoszenia.

Wysyłka CV

Załączniki są przetwarzane chwilowo w ramach przesyłania formularza i przekazywane na firmową skrzynkę e-mail. Nie tworzymy publicznej biblioteki CV na stronie. Prosimy nie umieszczać w CV danych szczególnie wrażliwych, jeśli nie są niezbędne do kontaktu w sprawie pracy.

Informacja dotyczy wyłącznie formularza „Kariera” na stronie ADAMIX.

Candidate privacy notice (English)

Controller: ADAMIX s.c. Adam Odoliński, Krzysztof Adamkowski, ul. Grunwaldzka 74, 14-100 Ostróda, Poland; praca@adamix.eu.

We welcome speculative applications. We process the information provided in the form and CV to contact applicants about possible future recruitment opportunities on the basis of their voluntary consent (Article 6(1)(a) GDPR). Consent can be withdrawn at any time by emailing us, without affecting the lawfulness of processing carried out before consent was withdrawn.

We process the candidate's contact details, professional interests and CV. Access should be restricted to recruitment staff; our hosting and email providers may process data on our behalf as technical service providers.

Applications should be deleted when consent is withdrawn or no later than six months after receipt unless another lawful basis applies. ADAMIX must ensure that email attachments and stored copies are removed accordingly.

You have rights to access, rectification, erasure, restriction, data portability where applicable, withdrawal of consent, and to lodge a complaint with the Polish supervisory authority (UODO). Submitting data is voluntary, but contact details and a CV are needed to consider an application. Files are temporarily processed for email transfer and are not published on the website. Please avoid including unnecessary sensitive personal data.